9月9日，扬州疫情防控持续向好态势，全域调整为低风险。

口罩、苏康码、行程码、预约挂号凭证等，进入苏北人民医院看病的必备“通行证”一样也不能少，这些看似繁琐的过程，却是新冠疫情防控的重要招数，一个环节的疏忽、失守，造成的损失将不可计量。把院感防控工作作为头等大事抓紧抓好成为全院共识，在院职工全员培训、各个卡口严格把关、医护人员正确防护、各个角落清洁消毒等等，院感防控工作有序先行，全面跟进，不留死角。

院感知识常培训 防控能力再提升

院感培训是一项系统复杂工程，医院多次召开会议商议并制定院感培训方案，包括培训计划的拟定、培训具体落实、培训形式的多样化等方面，力争院感培训贯穿于日常诊疗和管理的全过程、全环节、全领域。

培训内容包括相关制度、流程、感控技能等方面，制度有医院感染预防与控制制度、职业暴露处置预案、病区发生新冠阳性病例感染防控制度、医疗废物规范处置、公共区域清洁消毒制度等13项制度流程;感控技能培训方面有包括工作人员个人防护指引、感控技能(手卫生、穿脱隔离衣、防护用品穿脱、环境清洁消毒)等。

而培训涉及的的人员涵盖了方方面面，其中包括：职能处室行政人员、医护人员、在院“四生”、华南工人等。在面向全员多次开展院感防控培训时，针对参加培训人员不同工作性质和范围，医院制定了疫情防控战时培训和考核方案，进行了职能部门、临床科主任、护士长专场培训。并且根据不同风险等级，制作了规范穿脱防护服和隔离衣、采集咽拭子等相关院感操作视频，指导全员培训学习，每日巡查考核各类标准规范执行情况，切实保证各个环节同质化管理的落地落实。

严格落实防控措施 坚决守好关口卡口

医院南门卡口，是进入医院的第一道防线，这里不能放过任何一个可疑人员，否则后果不堪设想。随着门诊的逐渐开放，进入医院就诊的人次也越来越多，防控的压力也越来越大。目前从医院南门有三条通道进入医院，分别是急诊通道、门诊通道和人工通道，均有相关工作人员进行把关，按照院感防控的要求，他们在上岗之前还要进行有针对性、严格的院感防控培训，级别规范的个人防护。此外，医院南大门西侧设立专门的卡口预检分诊，主要针对有流行病学史和新冠肺炎十大症状患者进行预检分流，并由专人由专用通道引导至发热门诊。

进入医院就诊区域后，在每个区域，都有相关工作人员进行二次流调并引导患者有序就诊。医院的座椅上都是贴有隔位就坐的提醒标识，进入诊室，严格执行一医一患一诊室。此外，在医院门诊挂号、药房、收费处、出入院办理等各个区域，地面均贴有间隔一米线的标识，提醒大家有序排队等候。在每一栋住院楼的楼下、每一个病区门口都有专人把关，通过这种层级管理，每一道关口的严防死守，确保医院的安全。

在医院发热门诊，高峰期的时候每天要接诊患者接近400人，院感防控承受着巨大压力，为保障医护和患者的安全，医院派出院感科主任乔继红进入发热门诊驻点开展风险点排查并进行全程院感防控指导把关，从候诊区布局，到核酸采集室的规划，到发热门诊内各区域、各角落的消杀，所有流程都逐一梳理，保证各项标准落实规范、到位。

如何降低医务人员感染风险?针对核酸采集呼吸道暴露的高风险，院感科积极开动脑筋，设计特制的核酸采集防护屏，迅速联系后勤保障部进行制作并运用，极大程度减少了医务人员呼吸道暴露风险，这一装备得到了发热门诊全体工作人员的高度认可，同时国家及省级专家在检查中，也对该装置高度关注，建议申报专利，目前已上报相关部门。

持续发力抓整改 自查自纠促提升

为促进院感管理主体责任的落实，医院建立了感染防控日巡查整改及持续质量改进机制。院感科人员每日定点巡查发热门诊、门急诊入口、驻地酒店、急诊楼、缓冲病房等重点部门，同时医院紧急调配10位感控专员每日常态化巡查指导，从医务人员到工勤人员，从入口管控到医疗废物处置，对医院防控各区域、各管控环节进行巡查，不放过一个死角，不留下一个漏洞，把防控细节落实到每个环节、每个层级、每个科室。

医院还成立了院感科、医务部、护理部、纪委等多部门组成的联合督查考核组，对防控要求的落实情况进行督查考核，每日召开新冠肺炎疫情院感防控例会，及时汇总督查考核情况，对存在的问题及隐患立查立改，整改不力追责问责，确保全方位筑牢疫情防控线。

医院还加大了对环境安全的管理力度，对发热门诊、驻地酒店、急诊室、南门入口、预检分诊、核酸采样点、门诊等区域加大频次进行核酸环境采样，对手术室、CU类单元、新生儿科、3号楼、内镜室、血液净化中心、消毒供应中心全院所有重点部门公共区域进行核酸环境采样，对所有阳性患者轨迹区域消杀前后及时进行采样，及时发现和切断病毒可能的传播途径，营造一个安全的就医环境。

院感防控事无巨细，现阶段疫情已趋于向好态势，但是越是向好，我们越不能有片刻的怠慢和松懈，继续绷紧疫情防控这根弦，慎终如始进入常态化防控。